职位描述1.IPD流程执行与监控： •负责公司集成产品开发（IPD）流程的日常运营和端到端管理，确保从概念、计划、开发、验证到发布的各个阶段得到有效执行。 •作为流程专家，为产品开发团队（PDT）提供IPD流程的指导、培训和支持，解答流程执行中的疑问，确保团队对流程有一致的理解和遵循。 •监控IPD流程中关键决策评审点（DCP）和技术评审点（TR）的运作，确保评审的质量和效率，并对评审过程中的问题进行跟踪和管理。 2.流程优化与持续改进： •定期审视和评估现有IPD流程的有效性和效率，通过数据分析、访谈等方式，识别流程中的瓶颈、断点和改进机会。 •针对发现的问题，组织相关干系人进行根本原因分析，设计并提出具体的流程优化方案，并推动方案的落地实施。 •跟踪和度量流程优化措施的效果，形成持续改进的闭环，并负责相关流程文档的更新与维护。 3.跨部门协调与沟通： •促进产品开发团队（PDT）内部以及PDT与市场、制造、采购、服务等相关职能部门之间的沟通与协作，确保信息在流程中的顺畅流动。 •协调解决跨部门的流程接口问题，确保端到端流程的连贯性。 •组织和引导关键的流程会议和工作坊，推动问题解决和决策达成。 4.流程绩效与报告： •协助定义和维护IPD流程的关键绩效指标（KPIs），如项目周期、开发成本、产品质量等。 •收集并分析流程运营数据，定期输出流程绩效报告，向流程运营总监和管理层展现流程的健康状况和改进成果。任职要求必要条件： •学历背景： 本科及以上学历，工业工程、计算机、电子信息、机械或相关理工科专业背景。 •工作经验： 3年以上在科技型企业从事产品开发、项目管理、流程管理或质量保证（QA）的相关工作经验。 •专业知识： •熟悉结构化的产品开发流程，对IPD（集成产品开发）的核心思想、阶段、评审和跨部门团队运作有深入的理解和实践经验。 •了解项目管理的基本知识体系，能够运用项目管理的工具和方法来推动工作。 •核心能力： •具备出色的逻辑分析能力和问题解决能力，能够深入细节，识别问题的本质。 •拥有优秀的沟通、协调和人际交往能力，善于引导和推动跨部门协作。 •具备良好的文档撰写能力，能够清晰、准确地呈现流程和方案。 •工作积极主动，有强烈的责任心和良好的团队合作精神。 优先条件： •拥有完整的IPD流程下产品开发项目（从概念到发布）的亲身经历者优先。 •具备硬件、软件或软硬结合产品的开发或项目管理经验者优先。 •对精益、敏捷等开发方法有一定了解者优先。
