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海外销售经理(英文/日文/韩文)

跨维 / 深圳 社招 · 全职 运营 / 市场 / 商业化

职位描述

一、岗位职责 1.渠道开发 擅长使用多种方式独立开发并管理海外分销商、系统集成商等渠道,或直接(如汽车、家电、物流等行业客户)。负责谈判、签约、日常管理,构建健康的海外销售网络。 2.大客户开发 攻坚终端制造企业,如汽车、电子、半导体、物流等重点行业终端客户,进行高层拜访与商务谈判,推动项目落地。 3.技术型销售 协同内部售前、交付等技术团队,深入理解客户的自动化需求,提供方案演示,技术答疑及报价促成订单。 4.全流程项目管理 负责商务合同谈判、回款跟进、以及售后服务流程的协调,提升海外客户满意度。 5. 市场信息收集与竞争分析 收集并整理市场行业动态、竞争对手动向、客户需求变化等信息,定期输出市场分析报告; 6. 内部协同与流程推进 维护CRM系统中的客户信息、商机进度及渠道数据,确保信息完整可追溯。 二、任职要求 1.工作经验 3年以上工业视觉、机械臂、自动化设备等工业自动化领域的海外销售经验。 熟悉至少一类产品——工业视觉(如定位引导、检测)、机械臂或协作机器人。 2.语言能力 英语流利,可作为工作语言(听说读写流利,可无障碍进行海外客户远程及现场演示、客户拜访、合同谈判及技术会议); 3.业务能力 具备强市场开拓能力,能够独立完成渠道开发、大客户开发、商务谈判及关系维护全流程; 具备良好的技术理解能力,能够快速掌握产品技术特点,并与客户进行基础技术交流; 具备项目型销售思维,能够协同渠道方推进项目落地。 具备跨文化沟通能力。 4.客户资源 有海外自动化系统集成商(SI)、渠道商资源或终端制造行业客户资源者优先(如3C电子、汽车零部件等行业的终端客户资源) 5.职业素养 沟通协调能力强:能够妥善处理与客户、内部团队的多方协作关系; 抗压能力与自驱力:能够适应一定频率的海外出差,具备目标导向的工作方式。 具备敏锐的市场洞察力、较强的主观能动性和独立破局能力,能接受一定频率的海外出差。 三、加分项 掌握德语/韩语/西语等小语种加分。 有海外留学/出差/驻外工作经历加分。 立即投递