职位描述
设计加盟商招募策略，制定加盟政策(加盟费、抽佣比例、退出机制)
搭建加盟商支持体系:供应链集采(装修、物料)、总部系统赋能(CRM、培训平台);
2.3.拓展并网合作资源，推动存量中介门店转型加盟，
4.制定加盟商分级激励政策(如金牌加盟商返点、区域独家保护)核心要求:
1.硬性条件:
3年以上行业加盟拓展经验，成功签约并运营50家以上加盟门店。
精通加盟商生命周期管理(招募-培训-留存-淘汰)，有成熟方法论;。
熟悉加盟相关法律法规(如特许经营备案)。
2.加分项:
具备区域人脉资源(如地方性品牌合作渠道)任职要求
1.硬性条件:
